权谋即是驭人。驭人首要驭心。历史上,能被常人品得津津有味的权谋,是被大多人看透的,都称不上“不可思议”。
王翦
秦始皇二十三年(前224年),秦王政召集群臣,商议灭楚大计,王翦认为“非六十万人不可”,李信则认为“不过二十万人”便可打败楚国,秦王政大喜,认为王翦老不堪用,便派李信和蒙恬率兵二十万,南下伐楚。王翦因此称病辞朝,回归故里。
不久,楚军故意示弱,且战且退,保留精锐部队从后突袭李信,大破秦军两营兵力,斩杀秦军七个都尉,是为秦灭六国期间少有的败仗之一。秦王政听到这个消息,大为震怒,亲自乘快车奔往频阳,向王翦致歉,并答应加兵请求,王翦统领六十万大军启程,出征时向秦王“请美田宅园池甚众”、“以请田宅为子孙业耳”;出关前,又连续五次求赐美田,连部下也开始担心会不会太过份,王翦才说出了自己的用意:秦王生性多疑,如今秦国全国士兵尽交到自己手中,此时唯有向秦王诸多要求,才可以表明自己除了金钱以外别无他求,借此消除秦王怕他拥兵自立的疑惧。
袁世凯,一边忽悠日本人在整体同意二十一条的前提下讨论具体条款的修订,一边让人向英美放出中日要签订密约独占中国利益的消息,让英美制衡日本。终袁一朝,日本没在中国占的什么便宜。
你以为这就是要说的权谋的不可思议之处?图样!这个权谋真正的不可思议之处在于与日本签订卖国条约的屎盆子就此结结实实的扣在了世凯同志的大头上
@你
欢迎补充
帝王家、权谋者的手段
1、拆除势力
不能让一个人在一个职位待太久,不然会形成他自己的权利小圈子,你就会处处受到裹挟。
所以要时常调动,如果调动不了,就安插一个自己人进去进行分权,形成相互的制衡。
2、大智若愚
要学会装傻,多问下属:“你怎么看?”让下属多想办法,独立完成任务,这样即使做出的结果不好,也是他们的责任(这个只适用于管理者,不适合老板)。
3、保持神秘,学会深藏不露
和下属保持距离,走的太近,你的优缺点就会暴露无遗,他们就会有了对付你的策略。这就是为什么古代皇帝一旦登基,就会诛杀老臣,提拔新臣的原因。真正的高手都是推陈出新,阶段性使用人才的,只有新人对你是最崇敬的。
4、引入竞争
挑起竞争的核心工具是重奖重罚,扩大双方的落差感,动力自然就有了。同时还要引进优秀的新人给予一定权利,借他们的手,打压、制衡老臣。
5、境界降服的是能人,能力降服的是普通人,手段降服的是小人。菩萨心肠加雷霆手段,才是顶级高手。驭人有术,当遵循几大原则:遇事要忍,出手要狠,善后要稳。
项羽纵使再英雄,也不过是一介莽夫,刘邦不按套路出牌,他也奈何不了。
6、该装孙子的时候要装孙子,该下黑手的时候一定不要迟疑,厚黑要学曹操,脸厚要学刘备仅《三国演义》来说,我们首先应学的是曹操,他不仅心黑,而且敢干。明目张胆地说:“宁可我负天下人,不可天下人负我。”其心之黑可见一斑。其次要学刘备,他的特长全在于脸皮厚,会哭。遇到不能解决的事情就大哭一场,卖仁卖惨,没付出什么就收买了人心。
要想驭人,既要有曹操的杀伐果断,也要有刘备的“仁义”和脸皮。
评论列表(3条)
我是百嘉号的签约作者“admin”
本文概览:权谋即是驭人。驭人首要驭心。历史上,能被常人品得津津有味的权谋,是被大多人看透的,都称不上“不可思议”。王翦秦始皇二十三年(前224年),秦王政召集群臣,商议灭楚大计,王翦认为...
文章不错《历史上有哪些不可思议的权谋手段?》内容很有帮助